Dupliquez le tableau (copier-coller sur excel) et sélectionnez les compétences indispensables, souhaitées. En entretien, notez les compétences de 0 - 3 (3 étant la note la plus haute). Comparez ensuite les résultats des candidats.
Compétences | Type | C. Souhaitée | C. Nécessaire | Score (0-3) |
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Connaissance en lancement et pilotage de sites de vente en ligne, en gestion de P&L en ligne, | Hard Skills | 1 | ||
Maîtrise des leviers E-marketing (SEO, SEA, réseaux sociaux…)
| Hard Skills | 2 | ||
Maîtrise des outils digitaux : Google Analytics et des connaissances HTML | Hard Skills | 3 | ||
Être autonome et rigoureux | Soft Skills | 2 | ||
Avoir une capacité de formation, de communication et de structurer d'une équipe | Soft Skills | 2 | ||
Connaissance du secteur e-commerce, notamment des places de marché | Soft Skills | 3 | ||
Disposer d’une capacité de négociation | Soft Skills | 2 | ||
Faire preuve d’un ADN de commerçant et d’une véritable approche Roiste; | Soft Skills | 1 |