| Theme | Question |
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Comportement & personnalitéManagement d'équipe | Si vous deviez résoudre un conflit entre un employé et un collègue responsable des ressources humaines, comment le géreriez-vous ? |
Management d'équipeEmployee Care & Evolution | Quel est ta vision du management ? Comment fais-tu grandir les gens que tu manages ?
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Management d'équipe | Comment prenez-vous vos décisions en matière de politique salariale ? |
Management d'équipeInternational | Qu'est-ce qui change dans votre direction lorsque l'entreprise a des collaborateurs à l'international ? |
Management d'équipe | Comment diriger une équipe diversifiée ? |
Management d'équipe | Quel processus de recrutement utilisez-vous pour recruter [POSTE]? Décrivez-le nous |
Outils & Process | Comment vous assurez-vous que les objectifs des opérations RH sont alignés sur la stratégie de l'entreprise ? |
Outils & Process | Que pouvez-vous faire pour maintenir la culture d'une organisation ? |
Vision stratégique | Comment les besoins en ressources humaines de l'entreprise influencent-ils la roadmap de l'entreprise ? |
Vision stratégique | Que peuvent faire les RH pour influencer la culture d'entreprise ? |
Juridique | Quelles sont les lois sur l'emploi qu'un VP RH doit connaître ? Comment cette connaissance vous a-t-elle aidé auparavant ? |
Employee Care & Evolution | Décrivez une période où vous avez créé un plan de ressources humaines pour faire face à l'évolution de l'entreprise |
Talent Acquisition | Quelle est la différence entre quelqu'un qui est génial dans votre rôle et quelqu'un qui est exceptionnel ? |
Talent Acquisition | Quels critères utilisez-vous pour évaluer les compétences en matière de vente ? |
Questions additionelles
Annonces
Donner une annonce au candidat :
- Quelles sont les 3 choses que tu aimes dans l'annonce ?
- Quelles sont les 3 choses que tu ferais différemment ?
- Si tu partais d'une page blanche, quelle structure ferais-tu ?
Stratégie de sourcing
Partager une annonce au candidat
- Stratégie de sourcing (entreprises où chasser, jobboards / outils utilisés par exemple) ?
- Sourcer et hiérarchiser 5 profils : justification et explication
- 3 leviers de réussite pour réussir une chasse sur ce type de profil
- Que met tu en place sans retour de chasse après une semaine ?
Approche directe
Partager le profil d’un profil cible parfait pour un poste
- Comment le contactes tu ?
- Partage message d’approche ?
Screening téléphonique
Simulation screening